近日，第十二届全国人民代表大会第三次会议在京召开。其中，两会代表朱虹女士带孩子上两会事件引起人们热议。据悉，此次朱虹女士带孩子上两会是通过组织准许的。两会会风的转变，带动了社会各界企业的热烈反响，广州某企业率先做出反应，给予员工上班可以带孩子的福利制度，引发多家媒体竞相报道采访 。

　　为了响应两会号召，企业自发行动起来，投入到维护广大妇女权益的行列。知名母婴品牌亲润推出员工福利制度，准许短期无人照顾孩子或哺乳期等特殊时期的员工带孩子上班。员工可以带孩子一起上班，让孩子和父母能够更多交流互动的时间，还能够让孩子更加了解父母从事的工作环境，这将有利于孩子的健康成长。

作为新时代女性，她们不仅拥有自己的事业和家庭，而且还肩负着孕育后代的重担，如何才能将利益确切地落实到让每一位女性，这是不少女性所期盼的改革。每到两会期间，老百姓们最关注的焦点往往是会议所带出的政策修改提案。相信此次两会过后，社会对于妇女群体的福利制度将更加完善，这其中，同样需要社会企业的共同参与，积极响应并投入到照顾妇女群体的行列当中。